中卫市纪委监委以“**机关作风建设年、干部队伍素质提升年”活动为载体，把持续优化营商环境、整治“中梗阻”突出问题作为深化全面从严治*、推动*风廉*建设重要任务和有效举措，紧扣“明责、督责、问责”三个环节，实施精准监督，严肃执纪问责，为全市经济发展和社会大局稳定提供坚强纪律保障。
以“明责”压实工作责任。围绕全面从严治*和*风廉*建设主要任务、*河流域生态保护和高质量发展先行市建设、工程建设*府采购等重点领域突出问题专项治理、巡视巡察反馈问题整改等工作，认真梳理重点任务，积极统筹安排部署，协助市委制定《全面从严治*和*风廉*建设任务分工》《巡视巡察反馈问题整改自查方案》《工程建设和*府采购等重点领域专项治理方案》等，明确任务目标、落实措施、责任单位和完成时限，做到责任清、目标明、能落实、可追责。同时，充分发挥派驻纪检监察组近距离、全天候、常态化的监督优势，督促相关职能部门对照目标任务，分层分类制定责任清单、问题清单，明确时间表、路线图、责任人，建立台账，对账销号，层层压实责任，逐级落实到位。
以“督责”提升工作效能。坚持问题导向、靶向发力，紧紧盯住监督对象、监督内容，明“清单”划“重点”，强化精准监督，持续跟进监督、全程监督，督促推动区、市*委重大决策部署和*策措施落实落地。重点对“十四五”规划、市委“”重点工作、“三个大会战”、巡视巡察反馈问题整改等当前重大决策部署贯彻落实情况，以及群众诉求中的热点难点问题，持续跟进监督，建立问题清单，通过责任约谈、下发《履职提醒函》《问题反馈书》等形式，督促相关单位和人员及时整改问题59个，解决群众反映热点难点问题个。同时，聚焦习近平总书记视察宁夏重要讲话精神，持续优化营商环境，成立监督检查组，多次深入窗口单位、关键部门、重点领域，对干部作风情况进行明察暗访，对32名作风懒散的干部及时进行提醒，责成相关单位认真整改落实，抓好建章立制，提升服务效能。
以“问责”促进担当作为。开通投诉举报“直通车”，在中卫纪委监委网站、“清廉中卫”