膀胱颈梗阻

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TUhjnbcbe - 2021/1/21 13:26:00
●一个中心

不折不扣推动*中央、省、市委决策部署落地见效,坚决纠治形式主义、官僚主义问题,进一步推动干部队伍履职担当,切实转变机关工作作风,提高服务“两个健康”能力。

●两张清单

市工商联机关各处室违反工作纪律、群众纪律以及“中梗阻”问题风险清单

市工商联机关各处室廉*风险点清单

●三项要求

提高思想认识,明确整改目的

开展工作纪律、群众纪律专项整治,推动解决“中梗阻”问题是落实中央部署、坚决纠治形式主义、官僚主义的重要部署;是市委在全面建成小康社会和“十三五”规划收官关键之际所做出的重要举措;是激励干部担当作为,确保完成全年各项目标任务的重要抓手;是强化市工商联基层*组织建设,为“两个健康”提供坚强保证的重要内容。机关各*支部和广大干部要充分认识到开展此项工作的重要性,从讲*治的高度开展专项整治,确保问题排查全面、整改彻底。

做好工作统筹,层层落实责任

机关各*支部要结合中央和省市委关于深入整治形式主义、官僚主义问题的有关要求,将开展专项整治与落实市委市*府工作部署,与落实市两会和市纪委五次全会精神,与推进疫情防控和经济社会发展,与“基层*建制度落实年”工作任务,与落实习近平总书记在企业家座谈会重要讲话精神,服务“两个健康”、落实“六稳”“六保”任务等工作相结合,系统谋划、一体推进。排查整治工作由*组书记负总责,机关*总支负责具体落实和组织实施。各*支部负责人要强化直接责任,将排查整治工作落实到位,确保见真章出实效。

加强监督执纪,严肃查处问题

*总支根据相关要求,立足职责定位,聚焦关键部门和关键岗位,加大监督检查力度,贯通运用“四种形态”,强化警示教育,发现问题要依规依纪依法予以严肃处理,适时公开情况,回应群众关切。

●四步安排

集中整治时间为年6月底至11月底。集中整治结束后,持续开展并长期推进。

动员教育(7月底前)

召开全体干部大会,进行动员部署,传达市纪委、市直机关工委要求,宣布工作方案。

深入查纠(8月底前)

各*支部对照四个方面12项整治项目和“七查七看”内容,列出问题清单,制定整改措施,深入整治。各*支部要召开一次专题组织生活会。

集中整改(9月至11月)

各*支部要针对整改问题坚持纠建并举、破立并进,积极深入整改,不断建立健全制度机制。

督查推进(持续开展)

*组负总责,机关*总支具体负责,各*支部组织实施,要将督查督办、纠建并举等贯穿始终,持续深入推动整改。

●五条措施

接受监督

在市工商联网站公布市纪委监委驻市委统战部纪检监察组投诉举报方式,畅通信访举报渠道,自觉接受群众监督,通过监督全面查找问题线索。

风险排查

机关各*支部要对照四个方面12项整治项目和“七查七看”内容,深入分析违反工作纪律、群众纪律以及“中梗阻”问题在本部门的表现形式和现实危害,列出可能存在问题的风险清单、梳理本处室的廉*风险点(详见附件1、2)。“中梗阻”风险清单、廉*风险点清单于8月10日前报机关*总支,机关*总支梳理汇总、综合统筹后提请*组审议,报纪检监察组。

自查自纠

机关各*支部要对照整治内容和风险清单,及时组织机关干部全面开展自查。如存在清单中的风险问题,要及时分析,制定整改措施,立行立改。8月28日前形成自查自纠情况报告报机关*总支,机关*总支分析综合后形成阶段性整改报告提请*组审议,报纪检监察组。

建章立制

*组要对整治中发现的问题,深入剖析根源,找到症结,纠建并举、破立并进,建立健全预防问题发生的制度机制。

公布成效

要把群众满意与否作为检验整治成效的重要标准,通过多种方式,及时向群众通告工作进展,公布整治成果,公开接受群众监督评判。各*支部11月16日前形成整改工作小结报机关*总支,机关*总支分析综合后形成综合报告提请*组审议,报纪检监察组。

●七查七看

一查精神状态,看是否存在宗旨意识淡化;

二查履职尽责,看是否存在*令不通;

三查*策落地,看是否存在执行不力;

四查公正用权,看是否存在以权谋私;

五查团结协作,看是否存在推诿扯皮;

六查自身素质,看是否存在“本领恐慌”;

七查支部建设,看各项*建制度是否落实。

●十二项具体内容

落实*中央和省、市委关于统筹疫情防控和经济社会发展、打好三大攻坚战、做好“六稳”工作、落实“六保”任务等决策部署,表态多调门高、行动少落实差、搞变通打折扣,热衷于搞舆论造势、浮在表面。

工作中单纯以会议贯彻会议、以文件落实文件,做表面文章、过度留痕,缺乏实际行动、具体举措和实际效果。

在上级检查、视察工作或者向上级汇报、报告工作时,对应当报告的事项不报告或者不如实报告,说假话、报假情。

在开展常态化疫情防控、推进复工复产达产、恢复生产生活秩序等工作中不担当不作为、履职不力、措施不到位。

工作中存在作风不实、服务意识不强、执行能力不够、协作精神不足等“作风病”“衙门病”问题,特别是部门之间推诿扯皮、机关中层干部“中梗阻”等问题。

在推动促进民营经济发展*策贯彻落实过程中,不作为、乱作为、慢作为、懒作为,破坏营商环境。

服务民营企业过程中推脱应付,故意刁难,吃拿卡要,为个人攫取利益。

漠视民营企业诉求、为企业服务意识不强,特别是服务质量不高、办事效率低下,态度“生冷硬”,解决问题“推拖绕”、“进度慢”等。

对民营经济人士在教育医疗、食药安全、污染防治、扫黑除恶等民生领域反映强烈的问题,反映渠道不通畅,协调有关部门解决力度不够。

落实联系工作制度不实不细,联系服务民营企业不紧密,重形式、轻实效,与企业家的贴心程度不够。

其他违反*的工作纪律、群众纪律以及“中梗阻”问题。

其他重形式轻实效、不敬畏不在乎、不慎不细,自以为领导满意却让群众失望的形式主义、官僚主义问题。

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